到了墊資這個流程，那就是一步險棋了。
項目修完了之後，甲方找各種理由不結款的事情多了去了。
而鄧和他們這件事，更是險棋中的險棋。
因為他們是分包。
也就是作為施工方的永速建築公司拿到了這個項目後，再将這個項目又分包了一次給鄧和的團隊來做。
屬于是層層分包。
這是最容易發生扯皮，出了事互相踢皮球的事情。
因為鄧和的施工團隊與真正出錢的甲方并不是承建關系...
鄧和等人聽聞要墊資後就察覺了不對，畢竟也在這個行業打工這麼多年了，沒吃過豬肉還沒見過豬跑嗎？
多少墊資的施工團隊因為拿不到結款而破産的？
所以鄧和等人打算吃這個虧，撤走算了，什麼墊資的也不碰了。
可是這時候，永速建築公司拿出了當時簽訂的合同，合同中明确寫明了鄧和等人如果不能讓大酒店項目按時完成驗收的話，不僅拿不到一分錢，還要賠償誤工損失！
如果現在鄧和帶着施工團隊退出，是要賠錢的，而且是大一筆錢！
也就是說，目前永速建築公司拿不出錢來修樓了，但是鄧和的團隊還得保證酒店項目按期完工，不然就得損失一大筆錢。
還沒賺到錢呢，就先賠錢了....
當時聽到這個事情的時候，鄧和的人都快氣暈過去了
“太沒有人性，太沒有王法了！這不就是逼着我們墊資嘛。”
鄧和當時也懷疑自己進陷阱了。
陷入兩難境地，也在思考用法律武器捍衛自己的合法權益了。
但這個社會不是什麼險惡都擺在台面上的。
壞人往往更加的了解你，了解心理戰。
直到鄧和等人不肯墊資後，永速建築公司的老總聯合酒店項目的甲方一起會見了鄧和四人。
利用花言巧語，糖衣炮彈跟鄧和等人保證，完工就結算工資，并且還會多給錢。
這種情況林默見多了。
就是忽悠鄧和等人墊資的手段。
但是當事人在局中，被對對方最真誠表演迷惑，很難發現。
對方會利用一切手段來讓你信任他。
拜兄弟，拉家常等等，什麼手段能獲取你的信任，他們都會用。
一旦獲取了你的信任，你墊資了，那麼就達到了他們的目的了。
果不其然，在永速建築老闆和酒店投資老闆的強力攻勢之下，鄧和幾位第一次當承包人小老闆哪裡見過這陣仗？
這老總都認鄧和他媽成幹媽了，以後都是兄弟了，這還能不信？