她自己告訴夏曉蘭願意去新店。
夏曉蘭看着這個女孩兒，“你是想要新店的那個開拓獎吧，小尤，你是不是有什麼難處？”
夏曉蘭也算是接觸了尤麗一段時間。
又聰明又聽話，學東西還非常認真努力，自然比别人進步快。
人和人的感情都是相處出來的，尤麗以前就是邵光榮臨時帶着出門的女伴，她有什麼故事夏曉蘭根本不想知道。
現在發現尤麗值得培養成幫手，夏曉蘭就想管一管閑事了。
1292：心腹or騙子？
夏曉蘭前後兩輩子加起來明白一個道理，幹大事業的人不可能單打獨鬥。
她并不單純迷信學曆，哪怕能招聘來大學生，如今也是青瓜蛋子多，同樣需要慢慢教。
招不來，她就自己慢慢篩選身邊的人呗。
白珍珠是她篩選出來的。
陳錫良不算，這是她撿漏碰上了沒發家前的服裝大佬。
但葛劍絕對是她篩選出來的。
哪怕潘韋亮呢，不也能從砂礫打磨成珠子？
就隻說服裝店這邊，夏曉蘭也篩選出了一個王琳幫着劉芬管理。别小看王琳，要不是有她在，劉芬現在哪能動不動就出門，還要被京城的幾家店束手束腳困住，輕易離不開。
後世著名的保健品大王，生意幾起幾落，一度窮的連工資都發不起，他創業的核心團隊都不散，還陪着他東山再起，因為核心團隊的人個個都是他親自培養的！夏曉蘭也不指望和大佬比肩，自己發掘培養的人，用起來的确是更順手。
她現在就覺得尤麗挺有潛力。
而且尤麗還很聰明。
參加完短期培訓，尤麗有兩個選擇，一是藍鳳凰，而是Luna。
正常人都會選Luna，之前的操作讓Luna的名氣大漲，怎麼看都是到Luna上班更有前途。
尤麗偏偏選擇藍鳳凰。
夏曉蘭問過她，她倒是有自己的小心思：
“夏姐，藍鳳凰再小，它是您家裡的生意。Luna雖然大，是您和别人合夥的……我就選藍鳳凰。”
合夥就有拆夥的可能。
尤麗更信任的是夏曉蘭本人，而不是“Luna”的品牌名氣。
夏曉蘭能說什麼，這樣懂得感恩，還會拍馬屁的員工，沒有老闆不喜歡。
這一次，尤麗又選擇去新店墾荒，而不是在老店坐享其成，夏曉蘭猜測和她性格愛冒險有關——不愛冒險，一個小丫頭也不敢打邵光榮的主意呀。
不過這也從側面說明尤麗着急賺錢，新店有個“開拓獎”，說的直白點就是提成比率高。
把新店的業績搞得和老店一樣，拿的獎金更多！
這是刺激店員工作熱情的一種手段。
心腹是怎麼培養的？