第281章(第1頁)

要一個不好,讓曉蘭跟着去國外不回來,她去哪裡看女兒啊!

劉芬把自己臉想的發白:“不行不行,她和周誠好好的,為啥要找外國人啊,我不同意!周誠那孩子還真的快點去美國一趟!”

看,還有這樣的人,靠自己的腦補,把自己給吓着了。

湯宏恩又有點自責,好端端的,幹嘛要和她說這些呀。

所以,還是他當長輩的心胸不夠寬廣,對周誠太挑剔的緣故?

湯宏恩可沒有那麼容易動搖。

他也就是閃了一下心神,該哄劉芬還得哄,但他的想法不會輕易改變……如果他再不把好關,那所有人都一面倒支持周誠,太容易得到的,周誠哪裡會珍惜。

“就該讓那小子有危機感,好好急一急!”

——可惜不能向阿芬強調下,他年輕時也是青年才俊的事。

1403:自請為副

人人都在議論周誠,周誠在哪裡?

對外經貿部組織一批國企老總到美國去商業考察,學習美國的管理模式,順便看看能不能參加國外的展銷會,把自家的生産的東西推銷出去。

創彙人人光榮,現在國家的外彙儲備還是太少啊!

對國企老總來說,既能學習經驗,又能争取創彙,第三個原因就是公費出國考察。

國外的電器那麼便宜,不趁機幫親朋好友帶一帶,豈不是白出國一趟?

組織這次活動的經貿部也是怕出事,一行出去這麼多人,要到了美國就不講紀律到處亂跑,拿這些國企老總還真沒辦法。

就是在國内,也不見得能管住這群人。

到了國外,他們撒歡了折騰,到時候誰來負責?

周誠也算是運氣,剛好知道有這麼個考察團,讓人經貿部的組織領導提了提醒,領導一想也是,經貿部管不了你們這種國企老總,找專業的人來管你們——說話不能這樣直白,要說是為了考察團成員的安全,給配備了安保隊伍。

都是優秀專業的人士,對各位老總夠重視吧?

呵呵。

私底下,對臨時抽調來的周誠等人,是交待了又交待:

“一定要嚴格執行紀律,越是到了國外,越不能松懈!”

美國嘛,燈紅酒綠的,可不能讓各位同志有機會犯錯誤。周誠等安保隊成員,出發前也聚中在一起特訓,主要給他們講國外的常識性問題,那些是寸步不能讓的,那些是符合美國風俗,可以适當通融的。

周誠精神又帥氣,級别也夠了是個副大隊,領導就想讓他當考察團安保隊的負責人。

周誠想到自己去美國的主要目的是看媳婦兒,哪會争着當這個安保隊負責人……當負責人有權利,也有責任,得時刻盯緊所有人的動向,他還能有自己的活動時間?

于是周誠十分誠懇的,以自己太年輕為由,推薦比他更穩重的幹部來擔任此職。

最後的結果,周誠就做了副隊長,正隊長是從京城抽調來的。

對方三十多歲,十分有經驗。他是正隊長,周誠是副隊長,兩人手下還帶着八個隊員,既能充當安保力量,也能扛包搬東西當司機,便裝充作考察團的随行人員,有意外情況時,随時能變成作戰小隊。

周誠都參加兩天培訓了,也和當正隊長的房武警混的挺熟——能不混熟嗎,周誠今天約人家吃東來順,明天吃爆肚馮,幸好房隊長是個糙漢子,周誠長得還比他帥多了,要不人家肯定要瞎想,追求女同志才這麼殷勤呢!

要說周誠是想求進步也不對,隊長的職務還是周誠自己推卸的。