“挺好的，現在我有固定收入，孩子們也漸漸能照顧自己個。加上公司對我這麼照顧，又提拔我做個主管，我挺知足的。老闆，你沒見我都胖了麼？”
吳遠點點頭：“确實有點，不過胖點好，胖點好！”
随即主動提起道：“最近騰達總部那邊，也提了一批幹，你聽說沒？”
于楠笑逐顔開道：“聽說了，明琪得空就會給我打電話，甯甯偶爾也會打電話來，我都知道。”
“但我比她們更早提主管嘞！”
這是一個挺知足的女人。
經曆過生活的苦難，更容易知足。
所謂知足常樂，未嘗不是一種苦難過後的沉澱心境。
從這一點上來說，明琪當年把她招進來，是絕對正确的選擇。
但該畫的餅，吳遠還是要畫。
“騰達一建這邊，眼下這個拆遷安置工程隻是個開胃菜，年後還會有更多更大的工程。所以作為财務，你這塊擔子是不輕的。”
“當然有擔子挑，意味着有更大的上升空間。與此同時，你這邊的專業儲備，也得與時俱進，得跟上咯，切實做好趙經理他們的支持工作。”
于楠面色稍凜，略顯凝重地道：“我明白，老闆。工程項目的财務工作确實繁多而細緻，每一個工程都像是一家公司。”
“我也在這頭一個工程中慢慢摸索，興許能摸索出一套切實可行的章程和規範來，為以後的工程作為參考，提高效率。”
吳遠當即肯定道：“這個思路很好，工程财務體系的建立，是有很多的工作可做。”
“另外，有什麼要求，盡管跟我提。或者我不在時，跟趙經理提，跟明琪說，都行。”
于楠接着道：“說到這裡，老闆，我還真有個想法。”
“你說。”
“騰達總部财務部配備上了電腦化辦公，聽說明琪她們也在規範化培訓。我想，我們幾個也跟着學點東西，等條件成熟，跟老闆你申請采購一台。”
第1004章
大工程過瘾，管理亦完善
對于下屬的上進要求，吳遠向來是從善如流。
“行啊，你跟明琪那邊協調好。在确保正常工作的前提下，妥善安排好培訓。”
“如果占用了工作之外的個人時間，可以适當給予補貼。”
于楠卻倍加感激道：“要什麼補貼？能有免費學電腦的機會，本身就是一個補貼了。”
這話在如今這電腦資源奇缺的年代，也沒毛病。
吳遠不參加意見，隻是提了個保底要求道：“起碼得有個飯補。”
說完這些，吳遠喝完杯中茶水，就起身往外走。
邊走邊問道：“平時就你們幾個在院裡，這鎮上有沒有人為難你們？”
偌大個院子，連個看門的都沒有。
吳遠難免有此擔心。