“咦，我突然覺得你說的挺有道理。”
“陸董開的幾家子公司還沒有失敗的，我也覺得很有前景，我也報個名。”
不少人加陸家貴好友，好在這時的水木清華bbs一次隻能私聊一個人，不然陸家貴得累死。
程運記下邵元平的名字，告知神舟公司人事部一聲，如果對方真的打電話來要求實習，請重點關照一下。
随後，陸陸續續還有不少人私聊他，有詢問工資能不能再高一些的碩士畢業生、有詢問能給什麼職位的其他公司在職技術員、有詢問他創業經曆的、有詢問他現在到底有多少錢的、有詢問他有沒有結婚的，甚至有質疑他在瓊州搞投機後又回老家寶壇縣侵吞國有資産（原酒廠）的。
網上嘛，牛鬼蛇神什麼都有。
八卦的，陸家貴一般不怎麼理會，冷處理。
求職的，陸家貴統一給予善意的回複，讓章程運記下對方的名字，通知神舟人事部重點關注，如果對方真的打來電話求職就盡力留住。
除了水木清華bbs外，陸家貴還逛過東方網景、瀛海威，玩過幾款簡單的文字ud遊戲。
但這時候國内互聯網剛起步，網站、論壇都很少，網上内容大多數還停留在怎麼撥号不掉線、教網民怎麼上網的階段，最後還敵不過掃雷的魅力，陸家貴大多數時候都蹲辦公室直接單機掃雷。
期間，陸家貴吩咐過李光南團隊，抽人開發一款網吧管理軟件，取名就叫神舟網管系統，需要計時計費、下機提醒、到點自動關機、會員打折充值扣費、商品目錄和購買扣費、統計銷售額日報月報年報、跨店一卡通等等。
光是陸家貴說的這些功能，李光南等人都聽得驚為天人。
對這個時代的計算機界科研技術員來說，很多東西不是他們開發不出來，而是根本想都沒往那方面想過。
有了陸家貴提供的想法，其實要實現這些功能還是很有希望的，隻要開發經費給足，人員招夠就可以。
比如邵元平這些陸家貴從水木清華bbs或其他論壇勾引來的人才，加入神舟電腦後，就減輕并加快了李光南各種試驗的進度。
憑借陸家貴全國首富的财力和個人崇拜吸引力，而且成立的子公司無一失敗的案例，不少人慕名而來，加入了神舟電腦公司。
不僅有邵元平這樣即将畢業或剛畢業的應屆生，還有工作多年的技術員或其他公司的管理人員跳槽，其中不乏碩士學曆的高手。
早期的互聯網，确實是技術高手和高級知識分子集中的地方。
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