“我期待你的表現。”
“還有，根據公司招聘員工的進度，我會盡快把你的食堂人數給配備齊。”
“大約會在15個人左右。”
“好嘞董事長，沒有問題的。”一聽到有15個人左右，關照立刻來了精神。
也就是說以後他的部門就會有15個人左右，而自己作為他們的經理，管着他們所有人。
心中那叫一個爽啊。
所以咱現在管理的人數和之前那個公司管理的人數差不多。
現在這裡的工資卻比以前那邊多了三分之一。
而且這裡各種規章制度更加人性化。
老闆也非常的大方。
并且他聽說了。
等廠房那邊建成之後，開始招員工之後，也會組建食堂，而且組建食堂的規模要比這邊大的多。
按照他的預計來算，那一邊的食堂配給，怎麼着也得有三十個人左右。
而且蘇總曾經跟他提過，那邊的食堂和這邊的食堂需要統一管理。
也就是說到時候隻有一個經理，如果他也能夠管着那邊人的話。
也就是說自己手底下有了四五十個人。
手底下管着四五十個人，這個就相當于管了一個比較大的部門了。
畢竟很多小公司總人數都沒有四五十個人。
到時候自己可就是一個真真正正的比較重要的經理了。
工資肯定也會水漲船高。
所以他必須要在那邊的食堂成立之前在這邊好好表現。
讓蘇總滿意，讓老闆滿意，讓所有的員工滿意。
然後等那邊食堂組建之後，他再找個機會把那邊一起來接管。
陸塵又給他們吩咐了一些事情。