第7章(第2頁)

馬建軍點點頭:"車削是基礎,但東方紅項目的要求可不一般。聽說這次考核很嚴格,理論考試、實際操作、綜合面試都有。"

"是嗎?"鄭昊裝作不太了解的樣子。

"當然了。"陳志遠插話道,"東方紅項目可是國家重點工程,精度要求達到微米級别。沒有紮實的理論基礎和豐富的實踐經驗,根本不可能通過。"

他說這話時,明顯在暗示鄭昊不夠格。

鄭昊隻是笑笑,沒有争辯。

下午三點,預備會議在指揮部大禮堂舉行。

鄭昊和其他四十九名考核人員坐在台下,台上坐着幾位穿軍裝的首長和技術專家。

主持會議的是個五十多歲的大校,神情嚴肅。

"同志們,歡迎大家參加東方紅二号衛星地面設備項目的人員選拔。"

"這個項目關系到我國航天事業的發展,關系到國家的戰略安全。我們需要的是最優秀的技術人才,最可靠的技術骨幹。"

"考核分為三個階段:明天上午理論考試,下午實際操作,後天綜合面試。考核期間,任何舞弊行為都将被嚴肅處理。"

大校停頓了一下,目光掃視全場。

"最終,我們隻錄取十五人。也就是說,三分之二的人會被淘汰。"

台下一片寂靜。

鄭昊環顧四周,看到很多人臉上都露出了緊張的神色。

"現在,請技術總監陳工程師介紹考核的具體要求。"

一個戴金絲眼鏡的中年人走上講台。

"同志們,東方紅二号的地面設備制造,涉及精密機械、電子控制、材料工藝等多個領域。我們需要的不僅是技術精湛的工人,更是能夠獨立思考、勇于創新的技術人才。"

"理論考試将涵蓋機械制圖、金屬工藝、精密測量、質量控制等内容。實際操作要求在規定時間内完成一個複雜零件的加工,精度誤差不得超過0005毫米。"

聽到這個精度要求,台下傳來了小聲的議論。

0005毫米,這在1970年的技術條件下,确實是極高的要求。

"最後的綜合面試,将考查大家的綜合素質、學習能力和發展潛力。"

陳工程師合上文件夾。