這個妹子聽到這個要求，大喜過望。
這可是個大企業呀，一下子就要找這麼多人。
她沒辦法做主，就先把葉鋒請到位置上坐下，然後去叫人了。
很快就有兩位老師來到葉鋒面前。
先是确定了身份之後，放下心來，才開始交流。
葉鋒說出了自己的訴求：“我要的這些人技術要過得去，還要服從指揮。
底薪的話五千塊錢一個月，一天工作八個小時，雙休，加班有15倍加班費，實習期三個月。”
學校裡的老師聽到葉鋒開出的條件都驚呆了。
這可是2010年！
底薪五千，對于還沒有畢業的大學生來說，那是十分高的價錢了。
哪怕是他們這些老師，一個月的收入也不過是五六千而已，不少老師聽到都有些心動了。
再三确定葉鋒沒有開玩笑之後，就把這個消息傳到了各大班級裡。
沒過多久，整個房間都擠滿了人。
葉鋒親自開始面試。
面試的方法也很簡單，讓他們臨時按照葉鋒的要求制作出相對應的程序。
在規定的時間内完成就是合格的，可以直接錄取。
用了一個小時，葉鋒選了120個人。
接着就直接把他們帶到了公司。
已經提前跟楊若岚說好了，威信公司注冊完畢，還招了幾個管理人員，會計，财政這些。
把這些技術人員叫到一起，葉鋒說：“任務比較緊張，所以你們從現在開始就上班了，工資從今天開始算。
你們要負責的産品是一款叫做威信的即時通訊軟件，我現在來分發任務跟要求”