畢竟這些人幾乎半輩子都在廠裡的，甚至好幾代人都是廠裡的職工，這裡也最為熟悉，隻要能看到希望，留下來也很容易。
最大的問題就是讓這些人确定自己即使在我們這裡上班，隻要他們沒有放棄，鐵飯碗也是不會丢的。
我讓輕工局來跟職工簽訂一份協議，其實說白了就等于是糊弄一下職工，他們随便派兩個人過來在這裡練習幾百次簽名罷了。
但是這麼一份協議，在紅光廠的普通職工眼裡，那可是價值萬金，是丹書鐵券，保命符一般的存在，因為那上面有長安輕工局的公章。
哪怕他們日後要讨說法也是一個證據。
隻有職工心安了，那就會有更多的人會改變主意留在我們廠裡，這樣輕工局即便最後還是要安排一些人，可人數總不會超過此前職工自己選擇的結果吧？”
姜毅恍然。
“哦！我明白了！
你讓我告訴輕工局，雖然要讓輕工局安排一些我們挑選剩下的人，但人數上限卻是明确不會超過此前職工自主選擇的人數。，
等于這麼一來，他們無論如何都會減少很大的工作壓力，對吧？”
張平點頭：“沒錯，就是這個原因。
還有，畢竟我手上至今為止的企業，還沒有給職工發不起工資的情況，而且工資都要超過同等的國企。
他們也很容易想到，這些職工一旦能正常拿到收入，肯定會有大部分人不會繼續要求調職了。
NBA最後需要他們安排的職工人數，也就隻占如今很少的一部分了。
不就是派兩個閑人過來簽個字而已嘛，多簡單的事情啊！
半點損失都沒有。”
姜毅徹底明白了這件事中間雙方為何這麼默契了，也是對張平佩服的不行。
可是忽然他疑惑道：“那這樣我們不是吃虧了麼？”
“吃虧？哈哈哈……”
張平頓時大笑：“怎麼可能啊。
我們雖然會多接收很多職工，這對我們會造成很大壓力，但這也不是什麼大問題，我們養得起。
另外有一點你有沒有意識到？
這個廠裡的職工，大部分都是年紀在30歲以上的？”
姜毅疑惑道：“這個沒錯，那有怎麼樣？”
張平覺得姜毅此刻腦子都停止運轉隻想聽自己說了。
“那又怎麼樣？那就是說，這些職工都是有經驗的老職工，都是熟練工！
我們還有美華廠，那邊的大部分職工都是新手，雖然目前沒問題，可有很多人工作中還是時常出錯的。
還有渭城印刷廠，那邊不少職工技能很差。
我們現在有了這麼多有經驗的老職工，那是不是可以抽調他們去美華和渭城支援甚至幹脆讓他們去那邊長期上班？
這樣這邊的壓力也小了，還能提高那兩個廠子的生産效率，不好嗎？”