第102章(第1頁)

吳萍想了想說;“依你好學的情況看來,你應該大專馬上要考出來了吧?”楊玉說:“董事長,我大專去年就已經考出來了,文憑也已經拿到了,還差二門課程,我就可以讀出本科來了。董事長,我外出工作,既幫家裡減輕了經濟負擔,又能供兩個弟弟讀書,我自己也讀到了書,學到了知識,豐富了社會閱曆,增加了社會經驗,不是一舉幾得嗎?”

聽了楊玉的話,吳萍不禁為眼前這個女孩熱愛生活,執着,樂觀,積極向上,刻苦求學的精神所深深地感動了。她從這個女孩的身上看到了一種中國精神,一種偉大的人格力量。

吳萍喜歡這個叫楊玉的女孩,她從這個女孩的身上看到了自己年輕時候的影子。這是一種不屈不撓,頑強拼搏的精神毅力,它可以所向披靡,無往而不勝。

談到這時,倆人的感情已經融合在一起了。

楊玉現在是已經無所顧忌地與吳萍談自己對總店各種問題的看法和發表自己的見解了。

說到這裡,楊玉忽然想到她應該談的還沒有談下去,于是她又繼續對吳萍說:“剛才有關總店的經營問題我們還沒有談下去,我認為你生意太忙,關心飯店不夠,這是造成飯店經營不善的一個重要原因,還有一個問題是你用人不當,而用人上的一個最主要的弊病則是保障監督機制不完善,也就是說總店的規章制度是不健全的,這樣很容易被壞人鑽空子,而一些意志不堅定者也可能由此而堕落。”

吳萍說:“小楊,你說得對,我對總店關心是太少了,這是我工作上的重大失誤,我是要作深刻檢查的。至于你說用人不當,是否可以談深入具體一點?”

楊玉說:“董事長,我說的用人不當,這個人是指曹兵,他雖然學曆比較高,也有一定的能力,但是他意志薄弱,經受不起外界的誘惑。他原來應該說工作還是比較認真負責的,也确實曾為總店的發展作出過一定的貢獻,但是最近一年多來,他整個人變化太大了,他的心似乎不在酒店裡,不在工作上。他逐漸變得貪婪好色起來,對金錢的欲望越來越強烈,垂涎于美色之中而不能自拔。而在總店,所有的事都是他說了算,所以我說保障機制和監督機制不完善。董事長,現在是撥亂反正的時候了,如果不采取切實有效的措施,我們總店的夭折将指日可待。我還在想,總店如果不能維持,牽一發而動全身,那麼必定會影響到各分店,到時候我們中國光明飲食有限公司的局面就難以控制和收拾了。”

吳萍最後對楊玉說:“謝謝你小楊,你給我反映了這麼重要的情況,又提供了許多有益的寶貴建議。我會采取相應的措施的,我相信在廣大員工的關心、配合、支持下,我們的公司肯定不會垮掉的,不但不會垮掉,而且會越來越興旺發達,到時我們再開慶功會,擺慶功延。小楊,此事還望絕對保密,到時我還會找你一起商量有關事項的。”